测试你适不适合创业
创业测试:你是适合创业的人吗?
创业测试：你是适合创业的人吗？
适合创业的16种人，你是吗?跟随我进行测试吧。
你是一个什么样的人呢?有下面这些条件吗?
1、很聪明的人。
读书学习好与坏与做生意赚钱完全是两码事。读书人往往呆头呆，墨守陈规。而做生意则需要头脑灵活多变，想到就要做到。
2、办事能力和办事效率很强的人。
一旦有赚钱的生意马上一步一个脚印的去做，要付诸于行动。敢做、敢干，只有这样才能抓住机会。
3、不安于现状，不断努力的人。
“一天三顿饱，老婆孩子热炕头”的人觉得一辈子捧着“铁饭碗”的人，永远没有赚钱的机会，“够用就行，要那么多钱干嘛“这句话是那些不会乃至赚不到钱的人聊以自慰的“名言”。
4、真正受过穷的人。
就像“貌不惊人“的男人一心一意的追求漂亮的女孩往往能成功一样。受穷的人因为感受到了贫穷的切肤之痛，而愈有赚钱的欲望和精神。
5、有人生财富目标的人。
一个人单调的上下班，把固定的工资存在银行，年复一年，到头来也攒不了很多钱。想赚大钱就要立志经商，而且目标也要水涨船高，选定10万、20万、100万为奋斗目标，拥有一千万才算是富翁。
6、抛弃“面子”的人。
想发财要不怕羞，当您在大街小巷推销产品时不要怕被别人看不起。
7、勤奋好动的人。
多看、多想、多做、超越常理，出奇制胜。“鬼点子”越多越能赚钱。
8、最能创新的人。
做生意第一要决就是眼光独到。想别人未想的事，走在别人前面，让别人在后面追。例如：您发现一种商品很符合当地实情，判断自己进回来一定畅销，这是生意人挣钱的准则。等把市场铺开了，别人跟风就晚了。因为您既已赚到了该商品的钱，又赢得了客户。
9、很有自信心的人。
无论做什么事首先要有信心，相信自己是最优秀的，最棒的。这样您就能把自己最大的潜能发挥出来。“信念”是通向经商致富路上的指明灯。
10、个性豪爽的人。
成功的企业家或商人都是爽快人，办事豪爽，干净利落，不拖泥带水。
11、善于冒险果断的人。
办事果断，凭胆量论成败。独木桥的故事：有一座独木桥，桥对面有一片丰硕的果林，果实又大又好。胆大的人，凭胆量快速走过独木桥，摘得很多的硕果。而胆小的人，胆小不敢过桥，而没有摘得一枚硕果。
12、善于学习总结的人。
在平时的经商中，多与人交流，听取别人的意见和想法。不断总结，以丰富自己的经商经验。
13、能吃苦耐劳的人。
做生意的一年365天都不休息，风里来雨里去，生活没有规律，搬运货物相当辛苦。请您相信“天道酬勤”的道理。
14、不断进取的人。
遇到挫折不屈不挠，哪里摔倒了就在哪里爬起来。例如：您做一次不成功，两次、三次……哪怕是做99次不成功。第100次您成功了，那您这一生就是一个成功的人。
15、善于抓住机遇的.人。
在人们的生活中，在自己的身边往往有很多的机遇。只是由于疏忽而没有发现，让机遇溜掉，或者是让别人发现实施了。所以平时生活中对周围的事物多看、多想、多做。对自己发现和创造机遇有很大的好处。
16、珍惜时间的人。
浪费时间就等于浪费财富。对于经商的人来说“时间就是金钱”一点都有没错。赚钱靠的是珍惜时间，利用时间。天天早睡晚起做懒汉是赚不到更多的财富的。人的生命是有限的，特别是在年轻力壮，思维敏捷的年龄阶段，多创造财富，为老来享用。
如果你对充满自信，充满激情，用于进取，那么赶快行动吧!! ;
测测你是否适合创业
本质上来说这个世界上只有一小部分人适合创业并且会成功。
那为什么感觉我们周围或者在网上看到很多人创业成功，我们在羡慕之余会有一种“原来创业并不难”的思想。
这其实是"幸存者偏差"在误导我们
幸存者偏差是什么意思？以下是百度的解释
幸存者偏差的意思是指，当取得资讯的渠道，仅来自于幸存者时（因为死人不会说话），此资讯可能会存在与实际情况不同的偏差。
此规率也适用于金融和商业领域。存活下来的企业往往被视为“传奇”，他们的做法被争相效仿。而其实有些也许只是因为偶然原因幸存下来了而已。
然后说回到我们每个人，人一辈子其实很短暂，千万不能盲目的选择自己应不应该创业，创业成功的人往往有相似的思想，性格和处事方式。
思想和处事方式可能连自己都看不出来，但是对自己的性格应该会有个很好的判断。
世界大了，什么性格的人都有，创业前你要明白一点:并不是所有的人都适合创业。
下面是一份创业性格测试题，想创业的你一定要亲自做一遍！无论是刚从学校毕业的年轻人，还是在社会摸爬滚打多年的上班族，许多人都希望拥有一份属于自己的事业。
当老板可不是一件容易的事，你是否适合创业？有多少创业潜力？下列测验可帮助你决定自己是否应当加入创业者的行列。
需要说明一下，在选择的过程中，一定要按自己真实的性格来选择，设身处境之下自己最真实的反应。如果像有人问你捡到钱该怎么办，你的回答和你的做法不一样，那么这个测试题可能对你也没多大帮助！
一、有一天，你接到了三个邀请，但恰好都是周末同一天的下午:
中国的首富在某报告厅讲他成功的辉煌经历，听了让人热血沸腾；
一个知名老板讲述他几起几落的失败故事，不讲辉煌专讲失败的经历；
十多年未见的一群同学聚会，不容错过。
如果是你，你会选择哪个？
1.听成功的故事
2.听失败的故事
3.参加同学聚会
这道题是测试一个人是否有理性的头脑。众多的创业者都属于“激情”创业，往往不分析自己的能力，不管市场时机，更不管曾有多少人失败，而毅然地为了创业而创业，不愿“给人打工”的心理强烈，认为失败是别人的，别人的成功完全可以复制到自己头上，自己的成功似乎就在明天。激情万丈，甚至借钱创业，不顾一切，这些都是可怕的。
选择结果分析:
1.有创业的强烈激情，但缺乏理性，要创业的话失败的可能性大。成功者的故事，充斥着媒体随处可见，不是难得的资料；而且一个人在成功时讲述的成功传奇，有作秀的成分，不能给创业者带来真正的启示。
2.有创业想法，也不乏理性，适合创业。大多数人都喜欢看成功的故事，以激励自己；但一个人成功了，背后还有九百九十九个失败者。要想创业，没有人不想成功，但如果一开始不多想想失败，将来多半会失败。失败者的故事更少受人关注，也很少有人愿意讲出来，但恰恰失败者的总结往往最珍贵。
3.正在奋斗阶段，要不断地提升自己。这些演讲对你的事业是有所启示的，错过了就不再有，而同学聚会则今年不去明年还可以，同学永远是同学，不会因为你没去成就断绝了同学关系。
二、你付出了很多智慧和心血，为公司谈成了一笔又一笔生意。很多同事对你很是嫉妒，背后经常说你的坏话，并造谣说你拿了回扣等等。
1.一有机会你就跟人解释
2.有些沮丧
3.一笑了之
4.枪打出头鸟，以后少卖力，跟大家一样
这道题是测试一个人做事是否有恒心和定力的。创业，往往都会经历最艰苦的阶段，甚至周围的人都说风凉话，团队成员也打退堂鼓，这时候你作为创业核心成员，如果没有八风不动的定力而是人云亦云的话，你就不适合创业，遇到困难可能会退缩。
选择结果分析:
选择1、2、4，都不适合创业；3的性格是创业型人才应有的性格。有些事，不是解释就能澄清的，唯有让时间去证明。自己认为正确的路，就要坚定地走下去，冷嘲热讽不能动摇你，挫折失败只会让你更坚强。
三、由于工作中的应酬多，因此你经常在外面的酒店用餐，你平时喜欢吃东北菜，一次一个客户招待你，但他招待你的酒店你没来过，菜肴风味是贵州风味，你以前从没吃过的。该酒店虽然特色是贵州菜，但东北菜也有。客户让每人点一个菜，你是:
1.点平时最喜欢的东北菜
2.点一个没吃过的贵州特色菜
3.请服务员随便推荐一个菜
4.犹犹豫豫，不知道点什么好，不愿自己点菜，最后让对方代劳了，点什么吃什么不挑剔。
这道题是测试一个人是否有创新意识的，一个创业型人才，创新的头脑必须具备。保守的人无法勇敢的迈出创业的第一步。从点菜上可以看出一个人的性格。一个从不想尝试没吃过的菜的人，是比较保守的，不适合创业。
选择结果分析:
1.你很保守，不乐于创新，不适合创业，喜欢按部就班，适合在大公司里稳步做事。
2.你是个乐观、做事果断、不太拘小节的人，容易跨出创业的第一步。
3.这种人都是顺从型的，没有自己的主见，习惯于顺从别人的意见，是个很好的下属。有执行力，没有决策力。
4.做事一丝不苟、慎重。但你的谨慎往往是因为过分考虑对方立场所致。对自己的想法没有自信，常顺从别人的意见，易受人影响，不适合创业。
四、坐在你对面的一个同事，平时工作上很多方面需要他的配合。他很有才华，但是不拘小节、性格孤僻不合群，单位组织集体活动他也经常不参加。这次单位组织集体游玩活动，领导让你参与组织。到了旅游景点，大家有说有笑的三五成群地走，唯独他一个人溜边走，看到这个情况，你会怎么办:
1.既然是出来玩，怎么高兴怎么玩，不用管他。
2.发动几位同事照顾一下他，带着他一起玩。
3.心想:他让人扫兴，类似的活动他不来更好
这道题是测试一个人是否具备团队作战精神以及是否具有领导才能的。创业，需要各种人才，而各类人才不都是十全十美的，有很多有才华的人甚至有各种怪癖。你是否能团结他、容忍他、调动他，从中可以看出你是否具备领导团队作战的领导能力，以及你是否具有团队意识。
选择结果分析:
选择1的，属于单打独斗型的人，独立作战可以，带兵打仗不成；
选择2的，有宽容、细致的心，有带领团队一起作战的领导才能，属于情感智商高的类型，是创业型的人才。
选择3的，属于偏激、眼里不容沙子、对人要求极苛刻、不宽容的人，不适合做将帅之才。
五、公司下班了，你正在加班。突然一个客户来到办公室又踢又嚷，情绪十分激动，而此时客户服务经理已经下班走了，公司领导也在外开会一天没来。公司里只有十几个跟自己一样加班的同事。客户一直在前台那里嚷嚷，你会怎么办:
1.拿起桌上的电话报警，让警察或者保安出面处理。
2.公司分工很明确，不是自己部门的事不必多管。
3.代表公司出面临时接待一下，周旋、处理、安抚客户。
这道题是测试一个人是否具有敢于直面抗责任、接受挑战的心理素质。创业，必须有很多棘手的麻烦只能由创业者独自去面对，躲避不掉，更不是每件事都可以提前预料到的。遇到好事就往前冲、有麻烦就往后溜的人，不是敢于直面挑战和各种压力的人，不适合创业。
选择结果分析:
选择1的人，处理事情以硬碰硬，过于冲动，面对创业过程中可能出现的各种棘手的事，容易采取过激的方法来处理；
选择2的人，属于明哲保身的人，是个好员工，但不是个能创业的人；
选择3的，人做事果断而不失理性，心理素质较高，能担负起一切责任和压力。
通过这五道测试题，你认为自己适合创业吗？
如何判断你是否适合创业呢
如何判断你是否适合创业呢
所以，在你考虑开始创业之前，不妨先问问自己以下五个问题：
1、 是否对创业产品或者服务充满热情吗？
我们必须正视这样的事实：创业初期压力会很大。你会发现自己总在质疑是否做出了正确的决策，尤其是在工作时长而初期利润却少得可怜的情况下。作为企业所有人，你同时还是企业的主要销售人员。无论你经营的是手织毛衫产品，还是提供一流的税务服务，你对于自己产品或者服务的热情，常常是吸引客户、赢得合同，以及吸引投资者的关键所在。所以，除非你对自己的产品和服务有足够的热情，能够帮助自己度过艰难的创业初期，而且在最初的热情逐渐消退之后，仍然能长时间地对自己的业务保持浓厚的兴趣，否则创业并非你明智的选择。
2、 风险承受能力如何
无论是辞掉现有工作，还是签订新办公场所的租约，创业的方方面面都不是意志薄弱的人可以承受的。1978年，艾娜？加滕（Ina Garten）买下了纽约州东汉普敦的一家特色食品商店，如今其业务已经扩展至烹饪书籍、电视等领域，并推出了一系列产品。加滕告诉那些满怀抱负的企业家，必须“愿意跳下悬崖，在急速下降的过程中学会飞行。”即便你有足够的热情开办一千家企业，你还是会遇到各种可能导致创业失败的状况：不太理想的地点、城市或州区域划分问题、不顺畅的供应链问题等等。没有任何成功的保证，甚至是没有稳定收入。如果你不愿意承担这些风险，恐怕创业之路并不适合你。
3、 是否善于做各种决策
当你开始自己的业务经营之后，没有人会再为你做各种决定。你要考虑一下如何做出创业初期所必需的各种决策：在家办公，还是租用办公室？ 是否需要雇佣员工？ 产品和服务针对高端客户，还是面向普通大众？是否组建法人公司？ 是否需要打广告？ 是否需要从朋友或者家人那里借钱？ 是否动用自己的全部积蓄创业？记住，一旦你的公司开始有员工和客户后，决策的过程只会随着时间的推移变得越来越复杂。你所做出的决策与企业经营的成败有直接关系，因此，你必须对自己的决策能力有足够的自信才行。
4、 是否愿意承担多方面的责任
大企业的员工只要具备某一项专门技能或承担某一项职能就可以了，但是创业者必须为自己业务尽其所能。尤其是单打独斗的创业者，必须是多面手，承担多种职能，从销售、会计，到市场营销，账款回收，全部要一个人负责。如果你不适应在多种角色之间不停转换，那可能也不适合创业。由于近期经济衰退，企业经营者充分了解自己企业的财务状况变得更加重要。当然，你肯定会在企业的`经营过程中学习到很多财务方面的知识，但是，创业之前了解得越多，你的准备就会越充分。
5、是否能够避免身心疲劳
每周工作七天，与朋友们失去联系，放弃原来的爱好和兴趣，而且无法为自己所爱的人抽出时间，这些问题都可能会很快使你在创业者程中的身心透支，并且最终导致创业失败。这正是佛罗里达州奥兰多的创业者詹姆斯？辛巴迪（James Zimbardi）曾经的经历。辛巴迪说，1997年他成立了自己第一家公司，对这些事情懂得不多，只会拼命努力工作，废寝忘食，直到他的创造力、热情和精力消失殆尽。2002年，他整个人都垮了，公司业务开始下滑，而他的个人生活也遭遇了重大挫折。如今，辛巴迪正在组建他的第二家公司Allgen Financial Services，这次他坚持培养良好的作息习惯，保持工作与生活之间的平衡，比如：周日不工作，为自己的爱好留出时间，以及与其他经营者建立紧密的互助关系等等。
花点时间仔细考虑下这些问题，进行深刻的自我反省。如果在此之后，你仍然认为自己具备创业所需的条件，那么就放手去干吧。
;创业第一步检验自己是否适合创业
创业第一步检验自己是否适合创业，下面由我与大家分享，希望你们喜欢!欢迎阅读!
1.如何检验自己是否适合创业
一个想要创业的人在创业之前必须了解自己是否具备成功的条件，成功的创业者应该具备的条件包括：
a.自律
b.自强
c.识人能力
d.管理技能
e. 想象力
f.口才
g.毅力
h.乐观
i.奉献精神
J.积极人生观
k.推销产品(服务)的能力
1.独立作业的能力
m.追求利润的 方法
n.当你确定自己适合创业后，你不必急着立刻走上创业这条路，还必须先评估一下你的 创业计划 是否可行。你可以探索以下一些问题：
1.你能否用语言清晰地描述出你的创业构想
创业的想法必须明确。你应该能用很少的文字将你的想法描述出来。根据成功者的 经验 ，不能将自己的想法变 成语 言的原因也是还没有经过仔细思考的表现之一。
2.你是否真正了解你所从事的行业
许多行业都要求选用从事过这个行业的创业者，并对其行业内的方方面面有所了解。否则，你就得花费很多的时间和精力去调查诸如价格、销售、行业标准、竞争优势等等。
3.你是否看到别人使用过这种方法
一般来说，一些经营比较成功的公司，其经营方法比那些特殊的想法更具有现实性。有经验的企业家流行这样一句 名言 ：“还没有被实施的好主意往往可能实施不了。”
4.你的想法能否经得起时间考验
当未来的企业家的某项计划真正得以实施时，他会感到由衷的兴奋。但过了一个星期、一个月甚至半年之后，将是什么情况?它还那么令人兴奋吗?或已经有了完全不同的另一个想法来代替它。
5.你是否有良好的关系网
创业的过程，实际上就是一个组织诸如供应商、承包商、咨询专家、雇员的过程。为了找到合适的人选，你应该有一个服务于你的个人关系网。否则，你可能会误用不可靠的人或滥竽充数的人。
6.你是否明白什么是潜在的回报
每个创业者投资创业，最主要的目的就是赚最多的钱。可是，在尽快致富的设想中隐含的决不仅仅是钱。你还要考虑成就感、价值感等潜在回报。如果没有意识到这一点，那就必须重新考虑你的计划。
经过自我分析后证明你适合创业，同时你也能正确回答上述的几个问题，那么你创业成功的胜算将会很高，你可以决定着手去创业。但是创业并不是一时冲动的想法所决定的，如果创业前你举棋不定，最好还是选择工作这条路。因为，尽管你现在有机会创业，你的动机不错，想法也很棒，但是基于市场、经济能力或家庭等因素的考虑，现在也许不是你创业的最好时机。
总之，你创业必须要有相当的竞争力，而且只有你自己才能决定怎么做最恰当。成事不易，创业更难。选择创业这条路，自然而然地会憧憬成功的景象，但是，提前预想到创业过程中将会遇到的种.种难题应该是创业之初应该考虑清楚的。
2.哪些人不适合创业
并不是所有的人都具备创业素质，究竟哪些人不适合创业?社会心理学家认为以下九种人不太适合创业：
一、缺少职业感的人
职业意识是人们对所从事职业的认同，它可以最大限度地激发人的活力和创造性，是敬业乐业的前提，如职业运动员、职业演员等，他们具有较强的职业意识。如果你对自己曾经从事的工作都缺少职业意识，只满足于机械地完成自己分内的工作，对自己的要求不高，缺少进取心，工作中缺少积极主动性，那你是不适合创业的。
二、优越感过强的人
这些人自恃才高，我行我素，脱离公司集体，与公司集体的关系难以融洽。
三、只会说“是”的人
只会说“是”的人不太适合创业。因为这种人缺少独立性、主动性和创造性，若当了经理，也只能是因循守旧，难以开拓性地工作，对公司的发展不利。此外，这种作风对员工的培养也没好处。
四、喜欢偷懒的人
如果作为一名员工，这种被称做“工资小偷”。他们付出的劳动与工资不相符，空闲时间过多，只会发牢骚、闲聊，每天晃来晃去，浪费时间，影响工作，这种行为实际是一种变相的盗窃。创业尤其需要勤奋的人，如果这样的人自己去创业，后果可想而知。
五、片面与傲慢的人
有的人只注意别人的缺点，看不到别人的优点，或明知别人的缺点，却不能向好的方面引导。有的人喜欢贬低人，抬高自己，总认为自己是最强者，自我本位，搞自我中心，人格方面存在很大的缺陷。这两种人弱点明显，即使有能力，也可能会给公司造成很大的负面影响。
六、僵化死板的人
这种人做事缺少灵活性，对任何事都只凭经验教条处理，不能灵活应对。习惯于将惯例当成金科玉律，不能适应迅速变化的形势和环境。
七、感情用事的人
处理任何事情都要理智，感情用事者往往以感情代替原则，想如何干就如何干。不能用理智自控。这对公司的工作是极为不利的。
八、“多嘴多舌”与“固执己见”的人
多嘴多舌的人，不管什么事，都喜欢插话;固执己见的人，从不倾听别人的意见。不过，要把这两种人与有独立见解，坚持正确意见的人区别开来。
九、虚伪的人
这种人表里不一，表面上恭维人，待人非常礼貌客气，内心却完全相反，看不起别人，背地里我行我素，创业者需要打造一个优秀的团队，需要进行各种业务上的交往，显然，这种性格的人也不适合创业。
3.你是否对自己创业充满信心
如果想创业成功，首先要对自己充满信心。如果对自己创业都没有信心，那创业就是很危险的了。
请看下面这个案例：
一个创业者咨询公司曾经对八名创业者做过一个很有趣的实验：让他们穿过一段很黑的道路。这八名创业者都勇敢而顺利地通过了。
这时实验人员打开这段道路上方的一盏灯。在昏暗的灯光下，创业者们惊讶地发现：那并不是一条平坦的道路，而是在下水道上面搭建的一个小木桥，小木桥下面是脏兮兮的污水。他们正是在毫不知情的情况下，从那个相当狭窄的悬浮的小木桥上走过去的。
实验人员看到他们惊异的表情，问：“现在，你们谁还愿意再次走过这段路?”沉默了几分钟，才有两个人举起了手。其中一个小心翼翼地走了过去，速度比先前慢了许多;另一个走到半路就像试验人员求救返回。
实验人员打开了早已经准备好的灯。在明亮的灯光下他们看清：其实小木桥下方装有一个颜色很不醒目的安全网，他们刚才都没发现。
“现在，谁愿意通过这座小木桥?”实验人员问。这次有四个人站了出来。“你们几个为什么不愿意呢?”实验人员问没有站出来的其他四个人，他们几乎同时问道：“这安全网安全吗?”
创业的确是有一定风险的，就像上面案例中小桥下的下水道。但是，创业能否成功，比拼的既不是对风险的无知，也不是对风险的全知，而是在知道有危险存在下仍然敢前行的信心。
比较完美的创业者的最大特点就是对自己充满信心。对任何想创业成功的人来说，自信心是清单上最重要的东西。如果一个创业者对于走哪条道路拿不定主意，这会对企业上下的所有人都产生影响。
太聪明的人为何不适合创业呢?
太聪明的人，是不适合创业。有句话是这样讲的：智商高的人不代表情商高。太聪明的人通常会有自己的脾性，比如创业需要与合伙人统一战线，统一思想，但太聪明的往往有一个认知误区：觉得自己什么都懂，甚至有种自视甚高的感觉。因而在创业合作中，发生矛盾意见不统一时，或面对别人指责时，不一定能受得住气、沉得住气，往往很多创业失败的案例，太聪明的人都有与合伙人闹翻的局面。
太聪明的人，还有一个特点：什么利益好处都给自己计算得太多太尽。李嘉诚经常教导两个儿子，在和别人做生意时，如果能拿到七分的利润，甚至能拿到八分的利益，那么就拿六分好了，因为只有这样，才会为自己赢得好声誉，吸引更多的人来合作。如果能拿七分利润你偏要拿八分利润，能拿八分利润偏要拿九分利润，那么谁还会和你合作？那往往太聪明的人不一定能吃这个亏。做生意适当适时地“笨一点”会比聪明过头有意想不到的收获。
太聪明容易陷入自负的漩涡。创业是团队协作的成果，如果不能平衡好个人与团队成员的关系就很难成功，甚至个人才华不但不能体现，甚至被拖累。当然，你要非常聪明，又不善于交际，可以选择自己做一些投资，职业操盘手之类的，个人业务能力强就行。
当然，这是因人而异的，谁说很聪明的人情商啥的就不高呢？比尔盖茨不是也很成功吗，人家不也是顶尖智商吗？前提还是，你自己更注重哪些方面，你要是想商业化，就会自己想着去克服这些问题，你要是只想学术化，比如爱因斯坦，那就不用创业了，安心搞科研就好了。
综上，创业与太不太聪明关系不大，毕竟咱们这里没有顶尖聪明的。别想太多，朋友！
有一定的道理。
太聪明的人，这句话有时的潜台词就是大滑，喜欢算计人，斤斤计较。如果真是这种人，别人哪个敢跟你合作，敢跟你做买卖？
太聪明的人，对自己选择的路会这样想，那样，看到的都是风险和困难，总去比较付出的成本与回报比较。最后，不敢前行。
还那种不太聪明的人，甚至有点偏执和愚钝的人，选择了自己的创业之路，一头扎进，从不想东想西，甚至他可能都不会想或想不到那些风险，就这样勇往向前，结果往往成功了。
从这些分析来看，确实太聪明的人不适合创业。
这个问题，本身的立足点就有争议。
创业，胆识、智慧、情商缺一不可。人聪明，创业或者是安安分分的打工，都不会是坏事，聪明是属于智慧。
创业智慧，随着你创业实践会提高。当然，聪明的人，可能更应该去提高情商。因为，只有情商高的人才能在创业，职场等都可以游刃有余。无论是那种行为，人与人的接触在所难免。
创业先决条件应该是胆识。很多人很聪明，情商也很高，但他未必有胆量去创业。因为创业之路本身就是一条艰苦卓绝的道路，面对未知，面对生活，不是谁都有勇气去走。
问题本身立足点就有问题。
太聪明的人往往能力比较强，容易找到高工资的工作，大树底下好乘凉，有好的平台更能发挥自己的聪明才智，获得更大成就，就没有动力去创业，必竞创业是九死一生的苦差事，往往要身心劳累，身体力行，要求有全面能力，一不小心就会在某些环节被撞的头破血流，得不偿失，多次失败才能看到成功的希望，创业艰难所以聪明人多数不愿意冒险。
并不是说聪明的人不能创业，或者是说太聪明就不能创业，而是创业本身是一个非常辛苦的过程，一时的聪明却不能长期坚持是不能成功的，所谓的大智若愚就是一心一意的专研某个领域，直到获得重要突破，如今大环境下行业比较成熟，想要成功创业就必须专心致志，不断积累经验，这样才有可能成功
不对啊，聪明的人创业成功几率大，因为会善于观察和发现身边的商机，愚钝的人就不适合创业这才是，聪明的人他会四处走动发现周边卖什么比较赚钱附近没有什么店自己就在隔壁开一家，聪明的人他会这样做，他会从拍地摊开始看效果如果可以他会开店，这就是聪明的人适合创业，创业成功几率大，愚钝的人他不会这样想，他只会想一开始就开店过段日子发现生意不好又要转让你说哪种人适合创业呢，对吧。聪明的人一般他会很低调的不会像那些满口创业实际下班后玩手机泡妞，聪明的人他不会这样，他会先优化自己再寻找自己的另一半。个人观点不喜勿喷
创业者的一些品质可能会成为其成功路上的绊脚石，其中最有违常理的一种??便是聪明。你越成功，越有才华，便越难经营好一家公司。你可能认为，按照正常逻辑，聪明、有进取心和有才华的人，应该是创业的最佳人选，但很可惜，事实并非如此。“我事事都要比人强”的挑战。 聪明人的问题，早在老师当年分配令人厌烦的“小组项目”时就开始出现。我们都知道职场中的80/20规律，即20%的人完成80%的工作，你认为小组项目会是什么情况?每个小组最聪明的学生决定完成大部分工作。他们不想平均分配工作，以免自己的成绩受到影响，并且他们也不敢指望蒂米(那家伙平均每周有两天逃课，另外三天则在课堂上睡大觉)能做好自己那一部分，要是他还没有把任务忘得一干二净的话。在学校里，让蒂米尽快跟上进度，是不会带来任何好处的。算了吧??聪明人会接管一切，自己完成整个项目。 聪明人的工作周期由此开始。最聪明的人做任何事情都比大多数人出色。他们更擅长写作，更擅长计划，更擅长推理。他们各方面都更加出色，除了经营公司。这时，他们不再出色，他们会陷入麻烦。 一个人每天只有24个小时，而且需要腾出时间睡觉、吃饭、洗澡，还要做一些其他事情。但聪明人由于忍受不了别人把事情搞砸，于是决定凡事一肩挑。最后，他的企业也就成了一个人的独角戏，无力继续发展。 懒惰者为什么能够主宰创业界? 有些懒惰者比“聪明人”更适合创业，这听起来很有趣，但却是不争的事实。为什么呢?因为他们很早就学会了让自己身边围绕着一群聪明人，替他们完成工作。他们知道如何分配任务，以及如何操控其他人做他们不想做的事情。 让公司实现自动运转才是大智慧 理想情况下，聪明人应该将他们的才能传递给其他人。但由于聪明人习惯于大包大揽，他们无法学到带领公司走向成功所需的关键技能，包括让公司自动运转和授权尽可能多的任务。聪明人应该用一种易于遵循的格式，总结出其聪明智慧的核心，让其他人可以复制。 太聪明不是好事 对不同寻常的、复杂的和与众不同的事情，聪明人通常都颇有天分。创业史，他们不喜欢遵循KISS原则(即保持简单，直接)，但这正是公司成功的必要条件。 你或许认为，一流制造工厂的组装线，或麦当劳这类全球性公司的运营工作，都要遵循一套非常复杂的流程，但事实上，它们都是由一系列非常简单的功能组成的。每一项任务被分解成易于遵循的步骤。组装线上的工人重复执行一些被明确定义的任务，麦当劳的厨师、收银员和得来速(drive-thru)订餐员也同样如此。个人不需要太多投入，因为每一件事都已经被标准化。
太聪明的人往往喜欢走捷径，操近道，觉得自己比谁都聪明，他能看懂，看明白的时机，其他人都看不懂，不明白，从而投机取巧，最终的结果往往是“聪明反被聪明误”，从而造成失败的结局。
太聪明的人往往喜欢走捷径，操近道，觉得自己比谁都聪明，他能看懂，看明白的时机，其他人都看不懂，不明白，从而投机取巧，最终的结果往往是“聪明反被聪明误”，从而造成失败的结局。
2022年我不建议创业,我建议适合选择做副业,看完这几条就知道了_百度知...
当下，我们该怎么选择创业和副业项目？
疫情当下，我们该怎么创业。
其实，这两年是不适合创业的，无论是实体店，还是网店，无论是餐饮业、还是 旅游 业、无论是加工业、还是制造业，当下的情形都不容和乐观。但人总得吃饭，总得生存。我们很多朋友一家几口人就靠一个人的工资来养活，稍微有点小意外，全家都等着挨饿。相信很多朋友都有负债，而且是高额负债，房贷、车贷、创业贷、信用卡等等。单纯靠上班的工资，相信很多人都有一种被压得喘不过气来的感觉。现实逼迫我们必须得努力工作，努力创业，至少得努力做副业。
那么，在当下，我们如何选择一个好的项目或者说一项好的副业呢？今天给大家一些小建议。
首先，无论是创业还是副业，投入一定要小。在没有资本和成熟的经验前，一定要选择那些成本小，投资小的项目。摆地摊与开杂货店投入成本天壤之别，摆地摊只要即使几百就可以，而开一个杂货店，至少要上万甚至几万块。从利润角度，只要你进货找到源头，那么摆地摊是稳赚不赔的，因为信息差永远是存在的。当然，任何经营都要讲究经营策略和个人能力。但至少，在风险和收益方面，摆地摊比开店风险要小得多。有人说，风险与收益是成正比的，你摆地摊一晚能挣几个钱，人家开店能挣多少钱？开店都挣钱吗？大家去认真思考一下成本与收益问题。
第二、选择有管道收入的轻资产创业项目。什么是有管道收入的项目？举个例子，为什么啪OS机客服会不厌其烦地给你打电话，免费给你安装啪OS机？因为你一旦用了他们的产品，那么后期他们就会有源源不断的收益。再举个例子，为什么很多人不厌其烦地给商家推荐使用他们的收款码？这个道理和上面安装啪OS机是一样的。
第三、选择复购率高的产品。什么是复购率高的产品？举个例子，人们每天都需要吃的豆浆油条包子馒头等等，日常生活所必须的消耗品诸如纸巾、牙刷、牙签等等。这些必须的产品、思维可以扩散。有人说，你说这些不是等于白说吗？我是白说吗？道理好像人人都懂，而真正下决心做好的没有几个。
第四、认准目标，坚持不懈。同样是买东西，产品选择非常重要，既然认准有市场，就一定要坚持。一年入门，三年入行，五年懂行，十年成王。有人专业卖纸巾发了财，有人卖一天就放弃了。产品再好，没有决心和学习提升能力也是枉然。
第五、思维眼见要开阔。有人创业一根筋，不相信网络、不相信高 科技 、不相信营销，卖产品其实就是营销，无论你采用什么方式，只要是对销售有帮助的，都应该认真去学习。只有不断学习提升，才能更好地走好创业之路。
如何选择副业？
很多上班的朋友都希望找份副业增加一些收入，那么怎样寻找适合自己的副业呢？
一、结合自身工作性质找适合自己的副业。比如你有驾驶照也有车，晚上10点下班，可以跑一下滴滴或者代驾之类的。如果你12点下班，早上又得早起，滴滴和代价就做不了。
二、结合自身工作技能寻找自己的副业。比如你是做文职类的，时间充溢的话可以找平台做采编之类的副业。你是做影视广告的，你可以自己尝试做剪辑之类的副业。
三、学习一技之长，做juan职类咨询。比如可以考一个心理咨询师，在网站做心理咨询辅导服务。再如考一个家庭教育指导师，在网站juan职做孩子家庭教育指导。
四、利用空余时间做落地副业。比如做地推，发宣传单、卖产品等等。