未及时向组织报告个人婚姻信息
科级干部不报告婚姻如何处理
法律分析：公职人员实施在婚姻存续期间出轨的行为，行为严重违反社会公德，应当受到警告、记过又或者是记大过的处分。如果公职人员出轨的情节十分恶劣的，可能还会给予降级又或者是撤职处分。
需要的，每年都会对干部的婚姻状况进行统计，一些重要的岗位还要提前申请，进行审查。
直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；为了保证录用考核工作顺利进行，各地根据需要可成立临时性的考核工作班子，具体负责录用考核的组织协调工作。
领导干部30天内必须报告事项
（六）配偶、共同生活的子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业的情况。第五条 领导干部应当于每年1月31日前集中报告一次上一年度本规定第三条、第四条所列事项。
依据《中国党内监督条例》规定如下：第二十四条 坚持和完善领导干部个人有关事项报告制度，领导干部应当按规定如实报告个人有关事项，及时报告个人及家庭重大情况，事先请示报告离开岗位或者工作所在地等。
需要！按照规定，虽未移居但连续在国(境)外满一年的，需要在事后30日内进行报告。这里的一年，还包括短期回国时间。 除了上诉情况外，一下8项家事发生变化时，也需要在事后30日内，按规定报告。
组织（人事）部门应当于每年3月1日前将上一年度党员领导干部报告个人有关事项的情况汇总后报所在党委（党组）和纪委（经检组）。
副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退（离）休手续的干部报告个人有关事项，适用本规定。
领导干部在执行本规定中，认为有需要请示的事项，可以向受理报告的组织（人事）部门请示。对不按规定报告个人有关事项的，需视情节轻重追究纪律责任。第二，对党员领导干部以他人名义持有的财产未予报告行为应如何认定处理。
考察中发现个人事项申报中漏报怎么办?
我郑重向组织表态，本人填报信息与组织核查掌握信息不一致，属于个人漏报情形，不存在瞒报、谎报行为。经认真反思和检查，诚恳做出深刻检讨。
如果是个人漏报，可以等到次年的3月1日至6月30日，个人所得税年度统一汇算时，在个人所得税软件中填报漏报信息进行汇算申报，多退少补。
不会通知。
可以的。依据《关于领导干部报告个人有关事项的规定》第十条规定：报告人未按时报告的，有关组织（人事）部门应当督促其报告。
个人所得税漏报怎么办 个人所得税全部漏报的需携带资料前去地税局补申报。 需携带的资料有：税务登记证副本、经办人身份证明、盖有公章的个人所得税申报表。 漏申报个人所得税需要缴纳滞纳金。
法律分析：个人所得税全部漏报的需携带资料前去地税局补申报。需携带的资料有：税务登记证副本、经办人身份证明、盖有公章的个人所得税申报表。漏申报个人所得税需要缴纳滞纳金。
和你一样，也因为同样的工作内容烦恼过。要靠我们肉眼去核实的东西，从几十个部门调取过来的公安、住建、民政的信息一个人真的做不过来。因为这个事每年都要搞很久，效率不高，我们就采购了博为小帮软件机器人。
有其他办法的！个人有关报告事项核实真的是个大难题，很多内容动不动就要跨系统、跨区域进行信息对比很担心自己差错、查漏，压力有点大。现在办公自动化很流行，单位就试着用了一款叫博为小帮软件机器人的协助办公软件。
科级干部不报告婚姻如何处理?
法律分析：领导干部离婚，向组织汇报是正确的，也是必须的。当然，除了如实汇报外，还要按照规定如实填写领导干部个人有关事项报告。
领导干部在执行本规定中，认为有需要请示的事项，可以向受理报告的组织（人事）部门请示。对不按规定报告个人有关事项的，需视情节轻重追究纪律责任。第二，对党员领导干部以他人名义持有的财产未予报告行为应如何认定处理。
非领导婚姻状况变化不需报告。婚姻关系变化属于个人重大事项。要明确填报对象。对于个人重大事项报告的对象，高层的要求是副处级以上领导干部必报，有的地方扩大到科级干部。
如果领导干部隐瞒不报，将不得提拔任用、不得列入后备干部人选。 婚姻情况 领导离婚也需要汇报 中共中央组织部上月刚印制了《领导干部个人有关事项报告表》，要求领导干部本人亲笔填写。北京青年报记者注意到，这份报告表包含事项相当丰富。
针对查核比对情况，从严提出处理意见。此外，把科级干部的报告时间从考察时提前到年初，便于对拟提拔人选进行查核。在酝酿会之前进行比对，年初对后备干部、部分处级、科级干部分期分批集中查核。
一般来说，“非婚生育”主要是指以下两种情况；一是未满法定婚龄生育；二是已满法定婚龄未经结婚登记生育。
不如实报告个人有关事项违反什么规定
《党纪处分条例》第六十六条规定，不按要求报告或者不如实报告个人去向，情节较重的，给予警告或者严重警告处分。第六十七条规定，违反个人有关事项报告规定，不报告、不如实报告的，情节较重的，给予警告或者严重警告处分。
法律分析：组织纪律。违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报，情节较重的，给予警告或严重警告处分。党员领导干部不如实报告个人有关事项属于违反组织纪律行为。
《中国纪律处分条例》明确规定，“违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报的”属于违反组织纪律行为，情节较重的给予警告或者严重警告处分。
如何认定处理“不按规定报告个人有关事项行为”
因此，可依据《党纪处分条例》第六十七条第一款第一项之规定对违纪党员领导干部作出纪律处分。此外，对2016年1月1日后发生的不按照规定报告个人有关事项行为，同时该事项本身构成另一违纪行为的，应依照有关规定进行合并处理。
副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退（离）休手续的干部报告个人有关事项，适用本规定。
对不按规定报告个人有关事项的，需视情节轻重追究纪律责任。
领导干部在执行本规定中，认为有需要请示的事项，可以向受理报告的组织（人事）部门请示。对不按规定报告个人有关事项的，需视情节轻重追究纪律责任。第二，对党员领导干部以他人名义持有的财产未予报告行为应如何认定处理。
一是对2016年1月1日后发生的不按规定报告个人有关事项行为。
领导干部在执行本规定中，认为有需要请示的事项，可以向受理报告的组织（人事）部门请示。对不按规定报告个人有关事项的，需视情节轻重追究纪律责任。第二，对党员领导干部以他人名义持有的财产未予报告行为应如何认定处理。
副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退（离）休手续的干部报告个人有关事项，适用本规定。
领导干部报告个人事项有哪些规定
依据《中国党内监督条例》规定如下：第二十四条 坚持和完善领导干部个人有关事项报告制度，领导干部应当按规定如实报告个人有关事项，及时报告个人及家庭重大情况，事先请示报告离开岗位或者工作所在地等。
隐瞒入党前严重错误的，一般应当予以除名；对入党后表现尚好的，给予严重警告、撤销党内职务或者留党察看处分。
可以对有关领导干部报告个人有关事项的材料进行调查核实。
法律依据：《关于领导干部报告个人有关事项的规定》 第二十一条 本规定自2017年2月8日起施行。2010年5月26日印发的《关于领导干部报告个人有关事项的规定》同时废止。
如何认定处理“不按规定报告个人有关事项行为”
副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退（离）休手续的干部报告个人有关事项，适用本规定。
领导干部在执行本规定中，认为有需要请示的事项，可以向受理报告的组织（人事）部门请示。对不按规定报告个人有关事项的，需视情节轻重追究纪律责任。第二，对党员领导干部以他人名义持有的财产未予报告行为应如何认定处理。
一是对2016年1月1日后发生的不按规定报告个人有关事项行为。
副调研员以上非领导职务的干部和已退出现职、但尚未办理退（离）休手续的干部报告个人有关事项，适用本规定。