今天是: 18luck新利吧始建于1956年,1979年被确定为济宁市重点中学,2001年通过市级规范化学校验收。 2007年新校投入使用,共投资近3亿元,占地面积近500亩,校舍总建筑面积 13万平方米。整个校园分为教学区、学生生活区、运动区和办公区四个区域,包括三栋教学,三栋学生公寓、实验楼、图书综合楼、办公楼、学生餐厅、大礼堂、专家楼、体育馆和运动场14个单体建筑。2008年12月顺利通过验收,成为一所省级规范化学校。18luck新利吧现有教师499名,其中一线教师430人,高级教师110人,中级教师130人,研究生以上学历人员36人,省优秀教师6人,省特级教师2人,市杏坛名师、特级教师8人。120个教学班,6000余名学生。学校以“建设成一所文化、文明、和谐、开放的现代化高中名校”为奋斗目标,以“士当弘毅、志存高远”为校训,以“倡文化文明、重习惯养成”为特色追求。。。。。。 设为首页 加入收藏
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微山县第一中学文…

关于举办二OO九年…
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18luck新利吧关于加强教职工纪律和作风建设十项规定
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作者:佚名    文件法规来源:本站原创    点击数:4942    更新时间:2014/5/21

请各年级、各职能部门按照该文件执行

18luck新利吧关于加强教职工纪律和作风建设十项规定

微一中发[2012]30

  (18luck新利吧教职工代表大会二届二次会议通过)

 

为贯彻落实县委、县政府关于《加强干部作风建设十项规定》文件精神和县纪委、组织部、监察局、人社局和教体局等部门《关于加强师德师风建设的八项纪律规定》,强化全体教职员工的责任意识,维护学校良好声望和教师形象,提高工作效能,建立健全问责机制,确保我校教育教学质量的不断提高和各项事业的顺利开展,针对当前教职工纪律和作风方面存在的突出问题,经学校研究,特制定本规定。

一、严禁迟到、早退、旷工、旷课、旷会等

1.考勤:签到截止时间:

上午750     下午:1420

签退开始时间:

上午1130    下午:1750

工作日工作期间不得走出校门,确需外出,须由年级(部门)负责人签署出门条,由门卫收存。否则视为早退,扣2分,扣20元。

2.事假:因私事请假2天以内(含2天),每天扣20元;3天以上每天扣40元。请事假累计超过一个月,不得参与各种评优,并按照微政办发{2006}40号文件执行。(见附件)

3.病假:按照微政办发(200640号文件执行。(见附件)

4.因公出差凭上级书面通知,或经年级(部门)负责人签字批准。

5.空岗和旷工:空岗(空课)1次扣5分扣50元,空岗1天视为旷工,扣10100元。考试无特殊情况(指本人因病不能坚持工作或家人重大疾病等,下同。法定休假除外)不得请假,不监考、不阅卷1(场)次按旷工处理,2(场)次以上加倍处罚,并通报批评。

6.学校组织的会议、运动会等集体活动,无特殊情况不得请假,迟到、早退扣5分,50元;缺席扣10分,扣100元。年级(部门)组织的会议等集体活动,迟到、早退扣1分,扣10元;缺席扣2分,扣20元。

7.哺乳期按原规定执行。

8.特殊天气(雨、雪、大风、大雾等)不签到,由办公室及时向各年级(部门)通报。

二、严禁无准备上课、上岗

无准备上课,是指无备课、无教案、无导学案、无作业批改等情况,也包括行政、教辅、后勤人员的工作无计划、无预案,每查处1次扣3分,扣30元。每学期查出3次以上,师德考核不得定为优秀,并通报批评,造成教育事故的,按照上级有关规定处理。

三、严禁歧视、辱骂、体罚或者变相体罚学生

教师要依法执教,维护广大学生的合法权益。绝不允许伤害学生身心,否则将视其情节轻重严肃追究当事人的有关责任。

四、严禁工作日午间饮酒,酒后进入课堂

对于违反规定的,一经查实,按县规定扣发当事人三个月工资,本年度师德考核不得定为优秀,并在全校通报批评。属学校领导干部的先行停职。

五、严禁课堂上接打手机、抽烟,在办公室与办公无关的事情,如打牌、下棋、织毛衣、上网炒股、聊天、打游戏等。

发现1次扣10分,扣100元,并通报批评。每学期发现3次以上,师德考核不得定为优秀

六、严禁从事有偿家教或向学生推销资料

一经发现或举报查实,退还所收资金外,按照上级有关规定处理。

七、严禁接受家长宴请和馈赠

一经发现,除责令其退回馈赠品处,一律在全校通报批评,师德考核不得定为优秀。

八、严禁参与赌博活动

教职工不得参与任何形式的赌博活动。凡参与赌博者,不论赌资大小,先行停职,然后视情节轻重给予党纪、政纪处分。涉嫌犯罪的,移交司法机关追究法律责任。

九、严禁造谣、诬告、陷害

教职工利用信件、网络、电话、手机等媒介传播谣言、侮辱诽谤他人的,或指使他人诬告陷害的,先行停职,然后视其情节轻重给予党纪、政纪处分,涉嫌犯罪的移交司法机关追究其刑事责任。检举诬告陷害者有功的,按照县有关规定予以奖励。

十、严禁领导干部作风拖拉、工作上推诿扯皮

领导干部对本职工作消极懈怠,或对师生反映的问题不能在有限工作日内及时解决或者解答,给予批评教育、全校通告批评、不得评优晋级直至停职等处分。后果严重的按上级有关规定处理。

注:以上扣分是指从千分综合量化结果中扣除,扣款是指从工资或其它奖金补贴中扣除。

2012829

 

附件:

微政办发【200640号“关于加强全县教师队伍管理的意见”有关部分:“意见”第二款严格考勤请假制度:第2条教职工外出一个月以内由单位批准,超过一个月的须报经县教体局批准;第6条凡请病假超过一周者须经县级以上医院诊断,持医院建议病休证明及原始病历,报所在单位批准。病假超过半年的,报县教体局备案。因病或因公伤残完全丧失劳动能力须长期病休的,凭有关部门鉴定书,个人申请,按程序审批,并报县教体局备案。

 

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