未来职业方向测试,未来职业测试

2023-09-25崇庆运势网热度: 255

生辰八字测工作和方向,八字看事业方位

生辰八字测工作和方向

现在的职业千奇百怪,有传统的服务业,也有新兴的科技产业,更有富有未来气息的互联 产业,当然也有各种奇葩的职业,但不管是哪一种职业,我们都要选择最适合自己的工作,同时工作发展生意做起来后有的人会利用风水来助旺运势,那么今天就为大家分享如何从五行属性上来选择行业、又如何将你的生意发大起来:

[属相土行业]

如固定实业,矿业,农牧,中间人,介绍业,代书,律师,法官,管理,顾问,秘书,房地产,建筑,设计等。

宠物店、蔬果店等在五行上属土,而南方属火,在五行上为火生土,选择这些属土性行业的人,开店的坐向首选坐南朝北会更为适合。

[属火的行业]

如工厂,烧砖瓦,热度性质,放光,照明,油类,水泥,热饮餐厅,食品军界,百货,发电,演说家等。

便利商店或影楼、超市等在五行上属火,而东方属木,在五行上为木生火,而南方属火,在五行上属于火火相生,适合开店的坐向应首选坐东朝西或坐南朝北,这会更有利于旺财运使生意兴隆。

[属水的行业]

如外勤职务,奔波流动业,制冰,冷,行海,旅游,运动家,记者,旅社等。

海洋水族馆、冷饮店或水 等在五行上属水,而属金,在五行上为于金生水,且北方属水,在五行上属于水水相生,选择这些水性行业的人,适合开店的坐向应首选坐西向东或坐北朝南,可达到旺生意招财的效果。

[属木的行业]

如农林种植,经营木材,家具,文艺,文学,教师,作家,教育界,书店,出版社,公务界,司法,,,等。

花店、文具店、食品店、木材、毛线纺织行业等,在五行上属木,而北方属水,在五行中为水生木。另外,东方属木,属于木木相生,因此选择木性行业的人,适合开店的坐向应首选坐北朝南,或坐东朝西。

[属金的行业]

如经营五金器材,工厂机械,汽车,交通,金融,电器,工程,矿业等。

音响店、手机行、钟表店或计算机行业等,在五行上属金,就方位上看属金,因此选择属金性行业的人,适合开店的坐向应首选为坐西朝东,在五行中为金金相生,能达到助旺生意的效果。

以上只是从行业五行来确定店铺吉方,如果坐向的五行属性与所经营的行业不相合,那也可能会出现生意不好的情况。当然,如能结合主人命理等综合方面一起来布局风水会更好。徐墨为大家介绍从行业性质上发大你的生意,真正的好风水,理应合人个体的需求,风水理应以人为本,因地制宜,因人而异,应结合命主本人之生辰八字与结合周围环境的气势来布置,希望大家多多 自己周边的风水,命理结合风水,每个人都能风生水起好运来

以上就是与生辰八字测工作和方向相关内容,是关于风水的分享。看完八字看事业方位后,希望这对大家有所帮助!

确定职业发展方向

确定职业发展方向

确定职业发展方向,在选择一个职业是时候并不是盲目的选择,而是要考虑到多种不同的因素,其中最重要的就是职业发展方向,有了方向才会有继续发展的目标。确定职业发展方向

确定职业发展方向1

一、职业发展的方向有哪些

1、纵向发展

即员工职位等级由低级到高级的晋升,如由经理职位晋升到副总经理的职位,由助理工程师晋升到工程师的职位。纵向的职业发展主要强调的是员工职位承担责任由小到大,员工职位承担内容的挑战性由小到大,员工所掌握的技能或能力由低到高。

2、横向发展

指在同一层次不同职位之间的调动,如部门经理调到办公室主任,从事技术工作的研发工程师轮调到生产管理工程师岗位。这种横向发展可以发现员工的最佳发挥点,同时又可以使员工积累各个方面的经验,为以后的发展创造更加有利的条件。横向的职业发展强调的是员工需要对组织内不同职能领域的熟悉,当今组织更多需要的“T”字型的人才,所以不同职能部门之间的轮换,是组织培养干部的重要手段之一。

3、核心方向发展

虽然职位没有晋升,但是承担了更多的职责,有了更多的机会参加单位各种决策活动。如组织内的人事经理通常只是负责公司的招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源管理工作,如果当领导将行政、总务等工作也都让人事经理来管理,那么人事经管辖的范围就更宽了,这样对人事经理能力的要求也更高了,我们都知道管理10名员工跟管理100名员工是不一样的!核心方向的职业发展强调的是职位不变,但是管理的范围更宽、管理的幅度更大,因此需要进一步提升任职者的综合能力。

二、如何确定自己的职业发展方向

1、了解自己

了解自己主要包括性格、兴趣、资源、价值观等方面。其中,性格决定个人适合做什么;兴趣决定个人喜欢干什么;资源决定个人能干什么;价值观决定了个人在职业选择时看重什么、追求什么。

(1)性格

选择职业时,之所以要考虑性格的因素,是因为不同的职业与从业者的性格之间有某种联系。脾气急躁、不受一点委屈的人,肯定做不了服务类的职业;性格内向、不善表达的人,肯定也做不好销售类的工作。所以,做职业生涯规划一般都要进行职业性向测试,如霍兰德的六维度职业性向测试,就是主要以性格和职业的匹配为主要基本假设的。

(2)兴趣

它对职业的选择也有很重要的影响。著名华人物理学家、诺贝尔奖获得者丁肇中先生曾经说过:“兴趣比天才重要。”它对一个人的影响主要有两个方面:首先是指向性。如果对某个事情特别感兴趣,注意力就会集中在它上面,而注意力的集中,自然会导致了解的深入,长期的深入了解,自然就会逐渐成为某个方面的专家。其次,是投入程度。如果我们对一个事情感兴趣,就会在上面投入更多的时间和精力,而且不知辛苦。对于有兴趣的人来讲,做这件事不再是为了完成任务、为了赚钱,而是在享受乐趣。

(3)资源

通俗来讲,就是要看看自身都有哪些资本,都能干什么,包括自身能力、社会资源、专业三方面。

①能力

盘点自己在过年的学习和工作生活中,积累了那些能力和经验,自己能做什么事情,做得最得心应手,不仅干得快,而且干得好。

②社会资源

这是指自身的家庭、亲戚朋友可能对自己的职业产生的支持和帮助。例如,有些学生的家庭是中医世家,那他选择医生这个职业就是一个好的选择,因为家里已经积累了一定的专业知识和人脉资源。另外,师兄师姐、同学朋友等,也是一个人的社会资源。他们选择的职业,也可以成为你的选择范围。因为如果大家从事一个职业,工作中就可以寻求相互的支援和帮助,比自己“孤军奋战”要好很多。而且,相互交流和促进也能帮助自身成长得更快。

③专业

对应届毕业生来讲,大学期间的专业教育是他们找工作的最重要资本。专业对毕业生或者刚刚就业的人员限制很大,有些直接限定了就业的行业甚至单位。例如,一个学生物制药专业出身的人,所能选择的就业行业就只能是生物制药行业,否则就要放弃很多年的专业教育,代价很大。

(4)价值观

价值观是人们心目中关于事物价值的基本看法。一般情况下,选择职业时,最常考虑的因素包括薪酬、成就、健康、地域、办公环境、职业环境等等。但是,还应注意的是,要搞清楚自己到底要追求什么,否则,走上工作岗位后,发现工作不是自己真正想要的,就会很麻烦。

2、了解职业

了解了自己的具体情况后,下一步就要对自己想从事的职业和行业进行了解。

(1)行业情况

这是非常重要的一个方面。想要从事某一职业,就必须先要了解这些行业的情况。有些职业虽然不受行业的限制,但在选择职业时也涉及行业的问题。例如,同样是财务管理,在零售行业和金融行业,办公环境、职业环境、薪酬待遇等方面可能就有所不同。所以,面对不同行业的职业选择,先了解一下各行业的情况,是很有必要的。行业信息包括行业规模、行业地位、行业发展前景等等。

(2)职业情况

①职业前景

也就是说,这个职业未来的发展状况如何。职业本来就是社会发展的产物,随着社会的进步,职业也在不断的兴衰更替。例如,裁缝、电报员、家电维修员等二十年前很好的职业,现在却“过气”了;而动漫设计师、游戏设计师、精算师、个人理财师、私人教练等职业,都是目前发展迅猛、如日中天的新新职业。所以,要选择一个适合自己的职业,需要认真审视职业发展前景问题,选择一个“朝阳”职业,前面的路会很宽,而选一个即将没落的职业,怎么折腾都不可能有好结果。

②从业要求

要了解某一职业对从业者都有什么要求,需要具备什么条件,如性格、专业、能力、社会资源等方面。

③职业发展通道

就是如果选择了这个职业,最终的发展目标是什么样子;要达到这个目标,需要经过几个阶段,各个阶段都什么样的能力水平要求等,比如,人力资源管理这个职业方向,要经过助理、专员、主管、经理、总监几个发展过程,工程技术人员需要经过助理工程师、工程师、副高级工程师、正高级工程师等。

④工作条件

职业的办公环境、职业环境、薪资待遇等等,都包括其中。最好的了解办法,是向经验比较丰富的人员请教。同时,互联网丰富的信息资源,也是一条好的途径。

3、理性匹配

了解了自己感兴趣的职业和行业信息,下一步就是具体的做出选择。通常情况下,自己想从事的职业可能有好几个,而且各有各的好处,也各有各的不足。

确定职业发展方向2

如何确定职业发展方向

在职场中,我们会遇到筋疲力竭、不堪重负的时候,也会遇到努力很久得不到自己想要的结果的情况,甚至有时候就是情绪不高、心生不满,这些时候我们常会觉得自己是不是选错了公司,进错了行业,甚至会怀疑自己可能不适合这个职业。

往往这些时候,我们都会很困扰,但我今天要说的,每当这个时候出现,都是一次机会,一次重新审核我们的工作的机会,而不是首先想到换公司、换工作。

当我们有了换公司、换工作的想法时:

首先分析一下自己的当下的情况,主要可以划分为三种状态,厌倦、焦虑和失落。

1、当产生厌倦时

这时主要是对工作的兴趣缺乏。

这时候,你的职业发展方向就在于如何培养兴趣了。

兴趣的`培养可以方式,可能通过在工作中寻找兴趣点,也可以通过业余的时间,培养自己原有的兴趣。程度更严重的可以考虑换行业。

如果说不知道自己兴趣的,可以私信我,或是后续再写文章,教大家如何发掘兴趣。

2、当产生焦虑时

这时主要是工作能力不足。

这时候,你的职业发展方向就在如何提升自己的能力了。

可以通过向上级寻求帮助,或是参加相关技能的学习,或是找寻榜样。

3、当产生失落时

这时主要问题是你在工作价值感不足。

这时候,你的职业发展方向可以寻求更大的挑战。

可以通过在公司内寻找发挥自己能力的机会,看下更好的机会,也可以考虑换一个更有利于自己的职业平台。

所以不是的职业发展问题都是换工作、换公司解决的,要根据具体问题、具体分析,每一个具体的方向上,有根据个人的不同,做不同的调整。

确定职业发展方向3

1、选择比努力重要

开篇作者讲了个故事:关于他的师兄师姐们的,姑且叫他们小蔡、小肖、小李、小张。

2000年在校的时候他们的情况分别是:小蔡是大家眼中最活跃最优秀的,学生会主席,平均成绩95以上,堪称优秀。小肖是学生会副主席,平均成绩80。小李是学生会小部长,平均成绩73.小张就马马虎虎,平均成绩63,毕业的时候就混了张文凭。

毕业后四人所去的公司也是规模、待遇和名气由大到小的,分别是大型企业纺织集团、规模小点的创维电子集团、不知名的房地产商和只有十几个人的小公司。

经过了10年的打拼,十年后他们举行同学聚会的时候,形势却发生逆转,反而是成绩最差的小张现在的公司叫百度,小李通过投资房产坐拥几套房个人资产500万以上,小肖因为家电行业衰落,勉强做个副经理年薪10万,小蔡却因公司破产而勉强再就业。

为什么会发生这么大的变化呢?

“观念”决定了个人发展的战略路线,每个人的观念是不一样的。当你选择的方向对了,战略对了,坚持十年,你一定会做出大成绩。

2、行业决定职业

行业是依附于人民大众社会生活的具体需要内容,职业是从事的工作形式的相同性。

如图,应该以行业为标准轴去选择,选择了一个行业之后再去思考根据自己的情况能够在这个行业里从事什么职位。行业和职业的交叉点就是你的职业定位。很多人比如我,想着自己学的是设计,毕业之后也一定要做设计,写了份平面设计的简历就开始投递,公司无所谓,哪里管他是什么行业了,收到的面试通知什么样的都有,什么电商啊,什么食品厂的平面设计。

其实这样是盲目的。

四个人其实职业都是销售,之所以命运不同,是因为四人行业不同(服装、家电、房地产、互联网)。

简单来说就是,汽车的时代,你选了马车行业就注定失败;手机看新闻的时代,你选了传统报社就很难有发展。

新兴行业层出不穷,从而出现了各种新兴职业。

可以换职业,但是不要脱离行业。

比如你要到一个地方去,开往那里就一趟列车,重要的是你怎样坐上这辆列车,而不是去考虑你坐在这辆列车的什么位置。

举个例子:现在的facebook运营执行官谢丽尔在去她的前公司谷歌的时候,谷歌给她的职位和她自己想要求得的职位是不符合的,甚至说是一个在此之前都没有的职位,当她犹豫不决去不去的时候,她的面试官这样给她说了一句话:如果这是一辆可以承载你通往目的地的火箭,你要纠结的不是坐在火箭什么位置,而是考虑怎么坐上这火箭才对。谢丽尔进入了谷歌公司,五年后因为能力出色,现在是全球最大网络平台facebook的运营执行官。

不要从职业方向出发,而是要选对行业。先做行业探索,对行业有一定的了解和把握。

3、行业波动的秘密

任何一个行业都分为初创阶段、快速成长、成熟稳定、衰退四个阶段。

今天的热门行业是什么?未来十年的热门行业又是什么?

行业的波动规律对一个人的事业成败起关键作用。

任何一个时期都有三个选择摆在求职者面前。

未来十年的新兴行业主要集中于创新服务业。创新服务业例如七天、新东方、如家、携程……

每个行业内会有新兴细分行业,来代表未来的趋势。

一个公司,过去再辉煌,一旦他所处的行业进入衰退期,那么很可能业绩下滑、爆发裁员甚至倒闭、出售。书中先说了索尼由盛转衰的故事,又说了摩托罗拉、诺基亚、爱立信等公司裁员甚至出售的新闻。

4、个人发展战略选择秘籍

面对这么多的行业,我们应该怎样选呢?老师在书中给了我们方法。

资本为你探路。资本认为某个行业有盈利的未来,那么就会进入布局,其它资本会跟进,社会资源和人才资源也会跟进涌入,激发行业高速发展,造出一个上升的“势”。个人力量有限,只能顺势而为,“时势造英雄”,依靠个人力量改变大势,太难,几乎不可能。

标准一:行业前三。

标准二:选未来。

标准三:借力资本风向标。

5、自主之路

自我情况包括以下三项:性格特征、兴趣爱好和成长环境。

性格在30-35岁之前是没有定型的,不然,我们就不会在同学聚会上常常发现熟悉的同学性格大变了。人只有经历过顺境和逆境,性格才能真正成熟,某项职业从事久了,性格会根据在这个职业中接触到的人和事的不同而跟着改变,在你把一份工作做到85分之前,决定你是否成功更多的是态度和勤奋。

未来比今天重要,增长率比大小重要。大公司利润基本上已经被先到的人瓜分差不多了。要想瓜分更多财富,增长率必须上升的更高,但是大公司体量太大,在增长率很低的情况下,你是要在里面呆多久才可能瓜分到那么一点点利润?而小公司,哪怕不能增长到和大公司一样体量,但是如果期间增长率大大超过大公司的增长,那这个选择无疑是最好的。

6、主动求职

寻找公司里代表未来方向的新兴业务。

要知道并见到对你起关键作用的人。

明白你要和谁谈、谈什么、有什么共同话题。还要了解企业招聘的要求和目的,你们双赢的价值点在哪里?

个人职业规划及发展方向怎么写?

个人职业规划及发展方向可以这样来写:

由于我对自己未来的发展还处于比较朦胧的状态,所以暂且我准备制定一个未来五年内的职业规划。根据我的职业测试的结果,我将根据它制定我的职业目标图。因为我是文学院的学生,主修的是汉语言文学专业的课程,所以如果没有意外的话我未来职业的发展方向是一名中学的语文老师。

具体规划和发展方向

1、通过自己的努力学习,使自己在教学上教得有趣、灵活,能够让学生喜欢我的课。尽量在学生心目中树立良好的形象。

2、通过不断地学习,做到教得扎实、教得灵活,使自己能够灵活驾驭教材。

3、达到学校所提出自己所教学科的各项要求。在教学中形成师生关系民主、和谐。总之,好的职业发展离不开职业规划,我必将带着我饱满的热情与责任心做好我的工作。我将按照自己制定的职业规划,踏踏实实,认认真真地工作,我相信,努力一定会有收获,在今后的教育教学上也会更完善、更成熟。

大学生职业生涯规划职业测评怎么写

第一部分 首页
第二部分 规划书摘要
第三部分 认识自我
第四部分 职业生涯条件分析及方向
第五部分 大学期间的准备
第六部分 具体执行计划
第七部分 调整评估
第八部分 困难的预见和解决方案
第九部分 其他
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大学生职业生涯规划
第一部分
我是来自XX学院2018级XXX专业的XXX。在日常生活中,我是一个喜欢规划的人。对于大小事务,我总爱将它们一一记录,合理规划,并提前完成。我希望通过生涯规划可以更好的认识自我,学到更多,并充实自己,努力规划好未来的人生轨迹,用更优的计划,规避风险,走更优的路。
第二部分 规划书摘要
我将从认识自我、认识职业、确立目标、拟定计划、评估调整及遇见困难等方面来阐述我的职业规划。并以“热爱我热爱”为原则,以实现“个人价值与社会价值的统一”作为最终的目标,制定切实可行的职业发展方向。
第三部分 认识自我
1、个人基本情况:
我今年20岁,目前正在XX医科大学读书,学习XX医学专业,成绩尚可,获得过校级奖学金,已通过大学英语四级考试。我内心热爱生活,对未来充满希望。
2、职业兴趣:
从小在我心中“医生”就是一个神圣的职业,我也励志要成为一名医术高超的医生。我所学的专业便是我的热爱所在。从事医生职业,其一可以实现人生的自我价值,其二还可以实现社会价值。故将其作为我的职业兴趣所在。
3、职业能力及适应性:
在大学期间,我将会掌握基本的医学知识,有一定治病开方的能力。我是一个能吃苦的人,拥有耐心与恒心,面对职业道路中的坎坷波折,我不会退缩或是止步不前,而是会积极适应,努力克服,在职业道路中越走越远。
4、个人特质
通过MBTI的职业测试,我是ISFJ型,更适合从事医生等偏于照顾他人的职业。而这恰恰与我的目标相同,一定程度上证明我与我的选择有相当大的适配性。在本科阶段我就开始学习医学,接受系统的医学理论教育,并积极见习,积累知识与经验,更好和未来的职业贴合。
5、职业价值观
对于一门职业,我最看重的不仅仅是物质的回报,也希望更多的是精神上的满足。脱离物质谈理想是不现实的,而我愿我将来从事的职业可以实现双赢:兼顾现实与理想。于工作上勤勤恳恳,脚踏实地,与时俱进,实现我看重的人生价值和社会价值的双赢,成就自我,也奉献社会。
6、胜任能力
⑴优势:首先,从专业知识层面讲,在毕业后,我将掌握系统的医学专业知识,在未来还会到医学院校继续攻读;其次,从精神层面讲,我是一个比较处理事情有条理且自律的人,对于大小事务,我喜欢规划后执行,按时完成某事,这使我在学习和工作上拥有高效率,可以胜任我所向往的职业。对于关乎人生的大事,只要我认定,就很少会改变,并且愿意花费时间去为实现它而做准备。除此之外,我乐观而积极,为人热心,与身边的朋友、同学相处融洽。
⑵劣势:有时候在处理事情方面有些武断,没有经过更深层次的分析,就下结论。喜好独处,少了许多和人交流的机会。大学生活的色也太过单调,除了学业相关,没有培养其他的爱好,参与的活动也十分有限。
7、自我分析小结。
认识自我是职业规划的第一步。综上所述,在有限的生命里成就无限的价值,是我所想要的。对于我对职业希冀我会努力做到,不改初心,扬长避短,根据自己的特质走适合自己的职业道路。
第四部分 职业生涯条件分析及方向或整体目标
1、影响职业选择的相关外部环境分析
(1)家庭环境分析
我家经济条件一般,家庭生活和谐而美满。父母充分尊重我的意愿,期望我实现我的追求,从小到大,我接受更多的是来自他们的鼓励,而非压力。对于我想成为医学生的目标,他们也很支持。父母的开明,以及他们的言传身教对我影响很大,比如对我的职业价值观的影响,虽然我的父亲以前想让我成为一名记者,用文字记录这个世界发生的大小事件,做有益于社会人民的事情,但是当我选择了医学这个专业,他一直很自豪。
(2)学校环境分析:
我虽然身处医学院校的医学专业,但是我校开办医学专业的历史悠久,而且医学实力较强。这对于现今对医学生的要求恰好符合,在临床上,医学生虽以医学治病为主,但是也需借助现代医学的方法协助诊断。作为医学生,早临床是必不可少的,在校期间许多科目都安排了到附院见习,学校也在假期推荐我们到医院见习,拥有一定的实践经验。除此之外,学校的学习氛围很浓厚,给人以向上的动力。
(3)社会环境分析
当今社会,就业压力很大,对于应聘者的学历要求也不断增加,总体来说,就业形势比较严峻。目前,国家提倡自主创业,且把高校毕业生等青年群体就业摆在首位,对我们来说是契机也是挑战。而我的竞争对手,不仅仅是同龄的毕业生,还有许多比我经验丰富且学历高的人。
(4)职业环境分析
据调查显示,医学行业目前发展良好,国家也十分支持医学药事业的发展,提倡预防医学。虽然医学行业面对诸多非议,但前景光明。关于医学学专业的就业情况,教育部阳光高考信息平台做过调查,近两年医学专业的本科就业率在75%~90%左右。总体来说,社会的医疗资源还处于较紧张的状态。
2、职业生涯发展的大的方向
我会选择就业。将自己的目标定位在医学上,以成为一名优秀的,具有仁心仁术的医学生为总体目标努力成为一名三甲医院的大内科主任。
第五部分 大学期间的准备
在大学期间,我让为应该掌握基本专业知识,并且有足够丰富的见识和足够精的履历。
这就需要至少做以下的努力:首先,要努力学好专业知识并多多临床见习,这是一切一切的根本。其次,要多参与活动,丰富自己,开阔视野。第三,要掌握一定的基础能力,如过英语的四六级,计算机二级等。
在大学里,很荣幸认识了许多优秀又可爱的人。有浪漫而对专业充满热爱的老师们,她的那种热情真的很让人动容,使我对医学的学习兴趣进一步高涨。还有那些优秀的学姐学长们,每次听到他们讨论问题,总是受益匪浅。以及学堂和协会的各位,总是能带给我鼓励与希望,使我更明白怎么去学习,怎么更好的规划未来的方向。
第六部分 具体执行计划
1、短期目标的具体实施计划
本人现正就读大学二年级,我的大学计划分为两个个阶段:
①大二到大四(2018-2021年):认真学习,努力获得奖学金,积极参与活动。利用课余时间跟师见习。通过英语六级、计算机二级、普通话考试等。建立一个公众号,推广身边的医学案例,宣传医学。确立考研的目标学校,提前为考研做准备。
②大五(2021-2022年):在实习过程中,准备毕业考试、研究生考试。实习结束后,通过毕业考试,获得本科学位证;通过研究生考试,考取理想院校。
2、中期目标的具体实施计划(2022-2024年)
在研究生阶段,通过执业医师考试,获得执医资格证。
跟导师学习,搞科研,学知识。积累经验,努力临床,并积极参加学校组织的活动。顺利毕业后,获得硕士学位证。
3、长期目标的具体实施计划(2024-2034年)
在研究生毕业后,开始找工作。在就读城市应聘,成功后参与规培,规培三年后转正。在医院勤恳工作。
在医院工作数年后,积累一定的工作经验,选择辞职回家乡继续从医。应聘成功后,踏实工作,创造一定的效益,并成为主治医师。
4、人生总目标的具体实施计划
我的总体目标定为三甲医院的主任医生,拥有仁心与仁术。如果可以参与教学,希望可以在看病之余,把经验传承下去,培养更多优秀的医学人。在医院退休后,可以自己开间诊所,当坐堂医生。
第七部分 评估调整
职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及 变化情况进行及时的评估与修正。
1、评估的内容
(1)职业目标评估。
医生,这个职业,充满了神圣的光环,但也有潜在的高风险性。如果遇到了不可抗力,面对无法从医的窘境,不能临床治病,那么我或许会调整我的目标,但还是会和我所学的专业相关。比如在校学习期间,争取留校机会,可以从事教师这份职业。或是自己创业,做医学药产业相关的产品。除此之外,我不愿重新择业,热爱我热爱,从事自己喜欢的工作,真的会很快乐。
(2)职业路径评估。
这条从医之路,发展的路径比较确定,存在的问题大概就是自身是否有能力去开展。如果出现自身能力不足,无法胜任的时候,我将选择继续深造,通过更深层次的学习来填补这方面的空缺。在我看来这条道路的发展方向总体来说是不用改变的。
(3)实施策略评估。
如果出现变数,我会积极去应对,不会一成不变。会去制定更切合实际,更易执行的行动
策略,选择最优的道路去实现自己最终的目标。
(4)其他因素评估。
①健康因素:我的身体一直以来很健康,但是家族有高血压史,所以要考虑到这方面的隐患。
②家庭因素:我的家庭和睦,收入固定,父母身体健康,弟弟正在读初中。短期内不用担心,但长期来说,我需要照顾好家人,承担家庭的责任。
③经济状况:短期内,我依靠父母的资助读书,唯一的经济收入是奖学金。长期来看,在规培期间就可以有一定的基础工资,转正后经济情况将会进一步改善。
④机遇:比如参与到某个科研项目中,或是获得推免资格,或是获得留校教书 资格等等,我会努力把握机遇,适时调整。
⑤意外:比如疾病,医闹等问题,影响到大的规划,我会根据不同的意外来分析如何更好的处理。
2、评估的时间
在一般情况下,我定期(半年或一年)评估规划;当出现特殊情况时,我会随时评估并进行相应的调整。
第八部分 困难的预见和解决方案
⒈考试未达到心中的目标
比如考研的时候未考入理想高校或理想专业。我会选择再战一次,尽力为之。

MBTI职业性格测试可不可靠?冒险家型将来发展有什么建议?

基于现在试试可不可怕,陌生家里种的活动有什么见你好,多次电脑。

怎么才能知道自己适合什么工作?

如果你想知道自己适合什么工作,可以先行运用“三问三看”的方法对自己进行职业定位,具体如下:
三问是指要问自己,我喜欢做什么,我能做什么和我要做什么。
首先我喜欢做什么,就是根据自己的性格和一些兴趣去判断自己未来的职业倾向。具体作法既可以通过根据自身喜好来做甄别,也可以通过运用像MBTI、像霍兰德的职业兴趣测评来进行甄别。
其次,就要看自己能不能做相关的工作方向了,就是我能做什么。在这里面,主要去考察你未来想从事的一些具体的职业方向,它需要你具备什么样的能力和素质。
最后,就是看看自己要什么,其实要什么就是要看看我们的价值观。通常我们在做最后的职业选择的时候,我们都会有一些内心深处的最原始的动力,去激发我们做最后的一个选择。比如说有很多人工作就是为了赚钱,那有些人可能觉得钱相对来说没有那么的重要,这些原动力其实会影响你最终的职业决策。
三看就是要给我们在客观上去考察我们的职业对象,这里面就包括我们要去哪些行业工作,在哪些行业里去发展,然后我们要在这个行业里选择什么样的企业,以及我们最终要去从事一个具体的工作岗位是什么。 以上就是职业定位的方法,希望你能找到自己喜欢的工作。 来自职Q用户:美宝老师
我觉得首先确定自己的工作方向,以及未来规划。这样就可以从事相关的工作。我现在也在找工作,以后打算从事文职一类的,所以现在的方向也是这个 来自职Q用户:李女士

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